TRAINIAC verhoogt met training, advies en begeleiding de toegevoegde waarde van de ondernemingsraad

TRAINIAC is gespecialiseerd in het verhogen van de toegevoegde waarde van ondernemingsraden voor organisaties en werknemers. Op eigenzinnige wijze trainen, adviseren en begeleiden wij ondernemingsraden, directieleden, HR-professionals en PVT’s om het beste uit zichzelf naar boven te krijgen. 

We bieden trainingen en cursussen, advies en begeleiding voor zowel startende als ervaren ondernemingsraden. Van basistrainingen voor nieuwe OR-leden tot gespecialiseerde trainingen en cursussen over onderhandelen, communicatie, financiën en ARBO/VGWM. Wij zorgen dat iedere training voldoet aan de wensen en doelstellingen van de ondernemingsraad.

Al onze trainingen en adviestrajecten zijn volledig afgestemd op de specifieke situatie van uw OR of organisatie. Geen standaardcursus, maar een programma dat direct toepasbaar is in de eigen praktijk.

Ga snel naar onze trainingen >>>

Meest gekozen ondernemingsraad trainingen

Nieuwe ondernemingsraad
Basistraining Ondernemingsraad
Het ontwikkelen van vaardigheden als OR
Training Teambuilding met DISC

Wij werken voor

De laatste berichten

Medezeggenschap zou niet alleen een ‘moetje’ moeten zijn

Medezeggenschap zou niet alleen een ‘moetje’ moeten zijn

Onlangs deed de Ondernemingskamer een interessante uitspraak over het politiek primaat. Het politiek primaat betekent

Lees verder »

Hoe gaat de OR om met meerdere adviesaanvragen tegelijk?

Hoe gaat de OR om met meerdere adviesaanvragen tegelijk?

Meerdere adviesaanvragen tegelijk? Deze gids laat zien hoe de OR snel triageert op impact en wettelijke urgentie, één regieplanning maakt en per dossier de WOR-procedure bewaakt. Met praktische checklists voor rolverdeling, overlegmomenten en dossiervorming—plus het scholingsrecht van vijf dagen. Zo houd je invloed én kwaliteit, ook bij stapeling door reorganisaties of digitalisering. Lees verder voor de kernvragen en direct toepasbare antwoorden.

Wat kan de OR doen als OR leden het oneens zijn over het advies?

Wat kan de OR doen als OR leden het oneens zijn over het advies?

Onenigheid in de ondernemingsraad hoeft je advies niet te blokkeren. In dit artikel lees je hoe je het meningsverschil ordent, criteria afspreekt, opties uitwerkt en vervolgens formeel besluit via stemming volgens het OR-reglement. Ook: hoe minderheidsleden hun afwijkende mening laten vastleggen, zodat het proces transparant en WOR-proof blijft. Welke stap zet jouw OR als consensus ontbreekt?

Ga je een OR oprichten? Wil je als nieuwe OR een goede start maken?
Of wil je als bestaande OR het beste naar boven halen om zo de waarde van de OR te verhogen?
Wij helpen je graag verder!

Contact
TRAINIAC