Oprichten van de ondernemingsraad

Iedere organisatie waar meer dan 50 werknemers werkzaam zijn is verplicht om een ondernemingsraad in te stellen. Een ondernemingsraad oprichten is iets waar je tijd en energie in moet steken. Het maken van een goede planning is daarbij de eerste stap. Er is immers aantal zaken waar je rekening mee moet houden voor je een ondernemingsraad opricht. Hierbij kan je denken aan:

• Zoek een medezeggenschapsstructuur die het beste past binnen de organisatie
• Stel voor voorlopig OR-reglement op en eventueel een concept convenant, waardoor de ondernemingsraad een passende positie in de organisatie krijgt
• Organiseer OR-verkiezingen
• Medezeggenschap gaat over participatie. Zorg er dus voor dat de directie, HR en OR goed geschoold is over hoe om te gaan met medezeggenschap.

Wij bieden in dit volledige traject maatwerk advies en begeleiding, maar ook als de OR is opgericht adviseren en begeleiden wij onze opdrachtgevers op de toegevoegde waarde van de OR zo hoog mogelijk te maken.